وظائف شاغرة | فندق أوبال عمان

مطاعم - فرص عمل شاغرة لدى فندق أوبال عمان (Opal Hotel - Amman) في عد

فرص عمل شاغرة لدى فندق أوبال عمان (Opal Hotel - Amman) في عدة تخصصات

أعلن فندق أوبال عمان (Opal Hotel - Amman) عن فتح باب التوظيف واستقطاب الكفاءات والخبرات للإنضمام إلى فريق عمله في العاصمة الأردنية عمان. يأتي هذا الإعلان في إطار حرص الفندق على تعزيز كوادره وتوفير أعلى مستويات الخدمة والضيافة للنزلاء والزوار.

إذا كنت تمتلك الخبرة والمهارة والمدفوعية للشغف بالعمل ضمن بيئة فندقية احترافية وديناميكية، فإن إدارة الفندق تدعوك للتقدم لشغل إحدى الوظائف الشاغرة المتاحة في مختلف الأقسام التشغيلية والفنية والهندسية.

نبذة عن بيئة العمل في فندق أوبال عمان

يعتبر قطاع الفنادق والضيافة من أكثر القطاعات نموا وحيوية، ويسعى فندق أوبال عمان إلى تقديم تجربة استثنائية لضيوفه تعكس أصول الضيافة الأردنية والعالمية. للوصول إلى هذا الهدف، يعتمد الفندق على فريق عمل متميز يتمتع بالاحترافية العالية والقدرة على التعامل مع مختلف الثقافات.

يوفر الفندق بيئة عمل محفزة تطبق أحدث المعايير المهنية، وتتيح للموظفين فرصة التطوير والارتقاء الوظيفي من خلال الممارسة العملية اليومية والتفاعل مع خبرات متعددة.

الوظائف الشاغرة المطلوبة في فندق أوبال عمان

يشمل إعلان التوظيف الصادر عن فندق أوبال مجموعة متنوعة من الفرص الوظيفية في مجالات المكاتب الأمامية، الأغذية والمشروبات، الصيانة والهندسة، الخدمات الاستجمامية والصحية، بالإضافة إلى قسم التدبير المنزلي. فيما يلي تفاصيل كل وظيفة من الوظائف المعلن عنها:

1. موظف مكاتب أمامية / استقبال (Front Office Agent)

تعد وظيفة موظف الاستقبال والمكاتب الأمامية الواجهة الأولى والرمز المباشر الذي يعبر عن مستوى الفندق وجودته. يتطلب هذا الدور استقبال الضيوف والنزلاء بترحيب ومهنية، وإتمام إجراءات التسكين (Check-in) المغادرة (Check-out) بدقة وسرعة، مع الرد على كافة الاستفسارات والاتصالات الهاتفية والتنسيق مع بقية أقسام الفندق لضمان تلبية احتياجات النزلاء على أكمل وجه.

المهام الأساسية: إدارة حجوزات النزلاء، معالجة الدفعات المالية والعمليات الحسابية اليومية، التعامل مع شكاوى واستفسارات الضيوف بلباقة، وتقديم المعلومات السياحية والخدمية المتاحة داخل الفندق وخارجه.
المؤهلات المطلوبة: امتلاك مهارات تواصل ممتازة، إتقان اللغة الإنجليزية تحدثا وكتابة، مهارات استخدام أنظمة إدارة الفنادق (PMS)، والمظهر المهني اللائق.

2. شيف دي بارتي أول - قسم المخبوزات (Senior Chef de Partie - Bakery)

يبحث الفندق عن طاه محترف ومتخصص في قسم المخبوزات والخبز (Senior Chef de Partie - Bakery) للترؤس والإشراف على إعداد وتجهيز كافة أنواع الخبز والمخبوزات الطازجة المقدمة في المطاعم والبوفيهات والفعاليات الخاصة بالفندق.

المهام الأساسية: إعداد وتجهيز مختلف أصناف المخبوزات والشرقية والغربية، الالتزام التام بمعايير السلامة والحديثة للنظافة وتداول الأغذية (HACCP)، ابتكار أصناف جديدة تتناسب مع أذواق النزلاء، وتدريب ومتابعة طاقم المطبخ المعاون.
المؤهلات المطلوبة: خبرة سابقة ومثبتة في فنادق 4 أو 5 نجوم في مجال المخبوزات، القدرة على قيادة الفريق وإدارة الضغط أثناء أوقات الذروة، وإلمام كامل بمعايير الجودة وسلامة الغذاء.

3. منقذة / مشرفة مسبح - إناث (Pool Attendant - Female)

تتطلب هذه الوظيفة الإشراف الكامل على منطقة المسبح المخصصة وضمان سلامة وراحة المرتادات. تبحث إدارة الفندق عن كادر أنثوي يتمتع بمهارات عالية في السباحة والإنقاذ لضمان تطبيق القواعد والتوجيهات الأمنية داخل المسبح ومحيطه.

المهام الأساسية: مراقبة المسبح باستمرار للتدخل الفوري في حالات الطوارئ، الحفاظ على نظافة وترتيب المنطقة المحيطة بالمسبح والمناشف، تقديم المساعدة للزائرات، والتأكد من جودة ونظافة مياه المسبح بالتنسيق مع قسم الصيانة.
المؤهلات المطلوبة: الحصول على شهادات معتمدة في السباحة والإنقاذ والإسعافات الأولية، اللياقة البدنية العالية، ومهارات تواصل ممتازة مع الزوار.

4. مقدم / مقدمة خدمة حمام (Hammam Attendant - Male & Female)

ضمن أقسام العناية والاستجمام والتأهيل الصحي (Spa & Wellness)، يطلب فندق أوبال عمان موظفين وموظفات (ذكور وإناث) للعمل كمقدمي خدمة في الحمام (المغربي / التركي)، حيث يتم تقديم خدمات الاستجمام والنظافة والعناية الشخصية للنزلاء وفق أعلى المستويات.

المهام الأساسية: تقديم جلسات الحمام والعناية بالبشرة وفق البروتوكولات الصحية المتبعة، تجهيز وتنظيف مرافق الحمام قبل وبعد كل جلسة، الحرص على راحة وخصوصية العميل، وشرح الخدمات المتاحة وتوصية المنتجات المناسبة.
المؤهلات المطلوبة: خبرة عملية في خدمات الحمام والمنتجعات الصحية، المعرفة بالطرق الصحيحة للاستجمام والتدليك والعناية، والدقة المتناهية في النظافة والتعقيم.

5. عمال وعاملات تدبير منزلي (Housekeeping)

يعتبر قسم التدبير المنزلي العمود الفقري لنظافة وجودة الفندق. يشمل الدور التنظيف الدائم لغرف النزلاء والأروقة والمرافق العامة للفندق لضمان ظهور الفندق بأفضل مظهر ناصع ونظيف يلبي تطلعات الزوار.

المهام الأساسية: تنظيف وتجهيز غرف النزلاء والممرات والجهات العامة، تغيير الملاءات والمناشف، ترتيب الأثاث وتزويد الغرف بالمستلزمات اليومية، والإبلاغ المباشر عن أي أعطال أو صيانة مطلوبة داخل الغرف.
المؤهلات المطلوبة: الانتباه الشديد للتفاصيل الصغيرة، القدرة البدنية على تحمل أعباء العمل المتواصل، الالتزام بالأمانة والسرية التامة فيما يتعلق بمتعلقات النزلاء.

6. باريستا / صانع مشروبات (Barista)

يطلب الفندق باريستا محترف لإعداد وتحضير مجموعة واسعة من المشروبات الساخنة والباردة والقهوة المختصة في كافيهات ومطاعم الفندق، مع تقديمها بطرق مبتكرة وجذابة.

المهام الأساسية: تحضير أصناف القهوة والمشروبات المتنوعة وفق أعلى درجات الجودة، استقبال الطلبات بابتسامة وتقديم الاقتراحات للزبائن، الحفاظ على نظافة وترتيب معدات القهوة ومكان العمل، ومتابعة المخزون اليومي للمواد.
المؤهلات المطلوبة: خبرة في استخدام ماكينات القهوة والتحضير اليدوي، إلمام بأنواع البن وطرق الاستخلاص، ومهارات ممتازة في خدمة العملاء.

7. فني تكييف وتبريد متخصص بأنظمة VRV (AC Technician - VRV Systems)

ضمن قسم الصيانة والهندسة، يحتاج الفندق إلى فني تكييف وتبريد يمتلك خبرة متخصصة وعميقة في التعامل مع أنظمة التكييف الحديثة ذات الحجم المتغير لتدفق مائع التبريد (VRV / VRF Systems).

المهام الأساسية: إجراء الصيانة الدورية والوقائية لأنظمة التكييف المركزية وVRV في كافة مباني ومرافق الفندق، تشخيص الأعطال الكهروميكانيكية وإصلاحها بسرعة وكفاءة، وضمان عمل الأنظمة بأعلى كفاءة طاقة ممكنة.
المؤهلات المطلوبة: شهادة مهنية أو دبلوم في التكييف والتبريد، خبرة عملية مثبتة في صيانة أنظمة VRV الحديثة، والقدرة على قراءة المخططات الفنية والتعامل مع الأعطال المعقدة.

الشروط العامة والمهارات المطلوبة للانضمام لفريق الفندق

للراغبين في التقدم لأي من الفرص المذكورة أعلاه، يفضل توافر مجموعة من المقومات العامة التي تضمن التوافق مع ثقافة العمل في فندق أوبال عمان:

الشغف والدافعية: الرغبة الحقيقية في التطور وتقديم أفضل مستويات الخدمة للنزلاء.
العمل الجماعي: القدرة على التكيف والعمل انسجاما مع فريق متعدد الجنسيات والثقافات.
الالتزام بالمواعيد: انضباط شديد في مواعيد العمل والشيفتات المتغيرة (المناوبات).
حسن المظهر والسلوك: الالتزام بالزي الرسمي ومعايير النظافة الشخصية واللباقة في التعامل.
الخبرة المسبقة: يفضل من يمتلكون خبرات سابقة في قطاع الفنادق والضيافة أو المنشآت السياحية المتخصصة.

طريقة التقديم وإرسال السيرة الذاتية

إذا كنت تجد في نفسك الكفاءة والخبرة والمؤهلات المناسبة لإحدى هذه الوظائف، يرجى التكرم بإرسال سيرتك الذاتية (CV) أحدث نسخة عبر البريد الإلكتروني الرسمي المخصص للتوظيف، أو التواصل عبر وسيلة الاتصال المتاحة:

خطوات التقديم عبر البريد الإلكتروني:

قم بجهيز السيرة الذاتية الخاصة بك بصيغة (PDF) أو (Word).
افتح بريدك الإلكتروني وأنشئ رسالة جديدة إلى العنوان التالي:
راسلنا عبر البريد الإلكتروني: careers@opalhotelamman.com
ملاحظة هامة جدا: يجب كتابة المسمى الوظيفي المطلوب باللغة الإنجليزية في خانة عنوان البريد (Email Subject Line)، على سبيل المثال: "Front Office Agent" أو "AC Technician (VRV Systems)".
يمكنك أيضا التواصل عبر رقم الهاتف/الواتساب المخصص للتوظيف: +
تواصل عبر واتساب: 962790026777

جدول ملخص للوظائف وطرق الاتصال

المسمى الوظيفي باللغة الإنجليزية	المسمى الوظيفي باللغة العربية	القسم	الجنس المطلوب
Front Office Agent	موظف استقبال / مكاتب أمامية	المكاتب الأمامية	كلا الجنسين
Senior Chef de Partie (Bakery)	شيف دي بارتي أول - المخبز	المطبخ / الإنتاج	كلا الجنسين
Pool Attendant (Female)	مشرفة / منقذة مسبح	الخدمات الرياضية والترفيهية	إناث فقط
Hammam Attendant (Male & Female)	مقدم / مقدمة خدمة حمام	المنتجع الصحي (Spa)	ذكور وإناث
Housekeeping	تدبير منزلي / نظافة الغرف	الخدمات الداخلية (Housekeeping)	كلا الجنسين
Barista	باريستا / صانع مشروبات	الأغذية والمشروبات (F&B)	كلا الجنسين
AC Technician (VRV Systems)	فني تكييف وتبريد (أنظمة VRV)	الصيانة والهندسة	ذكور

معلومات التواصل المباشرة

الجهة الموظفة: فندق أوبال عمان - Opal Hotel Amman
البريد الإلكتروني للتوظيف:
راسلنا عبر البريد الإلكتروني: careers@opalhotelamman.com
رقم الهاتف / الواتساب: +
تواصل عبر واتساب: 962790026777
الموقع: العاصمة عمان - المملكة الأردنية الهاشمية

أسئلة شائعة حول التقديم لوظائف فندق أوبال عمان (FAQ)

س1: هل يشترط ذكر المسمى الوظيفي في عنوان البريد الإلكتروني؟

نعم، يشدد قسم الموارد البشرية على ضرورة كتابة اسم الوظيفة المتقدم لها في خانة "موضوع الرسالة" (Subject Line) لضمان فرز السير الذاتية وتحويلها إلى القسم المختص بسرعة ودقة.

س2: هل الوظائف متاحة للذكور والإناث؟

الوظائف متاحة لكلا الجنسين بشكل عام، باستثناء وظيفة (Pool Attendant) المحددة في الإعلان للإناث فقط، بينما تتطلب بعض الوظائف كـ (Hammam Attendant) كوادر من الذكور والإناث لتلبية متطلبات خدمة النزلاء والنزيلات.

س3: ما هي صيغة الملف المفضلة لإرسال السيرة الذاتية؟

يفضل دائما إرسال السيرة الذاتية بصيغة PDF لضمان الحفاظ على تنسيق الخطوط والمستند عند فتحه من قبل فريق التوظيف على الأجهزة المختلفة.

س4: أين يقع فندق أوبال؟

يقع فندق أوبال في العاصمة الأردنية عمان، وهو يقدم خدمات فندقية وسياحية متكاملة في بيئة راقية.

الخلاصة

تعتبر هذه الشاغرات الفرصة المثالية لكل من يبحث عن انطلاقة قوية أو خطوة متقدمة في مسيرته المهنية داخل قطاع الفنادق في الأردن. إن انضمامك إلى فندق أوبال عمان يمنحك تجربة عمل قيمة وتطويرا ملموسا لمهاراتك في مجالات الضيافة والصيانة والخدمات الفندقية.

لا تتردد في إعداد سيرتك الذاتية وإرسالها مباشرة مع توضيح المسمى الوظيفي في البريد الإلكتروني المذكور لتكون جزءا من هذا الفريق المتميز.

لا تفوتوا أي وظيفة جديدة

انضموا الآن إلى قنواتنا وكونوا أول من يعلم بكل شاغر وظيفي جديد

انضم إلى قناة تيليجرام انضم إلى قناة واتساب انضم إلى سيرفر ديسكورد